《銀川晚報》動靜說，此次保舉少數民族年輕後備幹部本著黨管幹部及“公開、平等、擇優”准繩，對峙幹部步隊“四化”及德才兼備的尺度。擬保舉的100名少數民族優良年輕後備幹部中，市曲部分40名、區市縣各10名，回族幹部不少于90％，女幹部不少于30％。保舉範疇是：正在全市各級黨政機關工做的具有國度公事員或機關工做者身份的人員；曾是公事員或機關工做者，銀川公開保舉百名少數民族優良現正在本市各級事業單元和國有企業工做的人員；正在本市各級事業單元和國有及國有控股企業工做的具有國度打算內招生的高檔院校結業生身份的人員。職級職務不限。轉自！
台東卑南美團民宿人民網銀川5月20日電 回族自治區首府將公開保舉100名少數民族優良年輕後備幹部。
保舉人選資曆：少數民族；春秋正在32周歲以下（1971年6月30日當前出生），後壁湖蘭嶼船票-富岡蘭嶼船票少數民族女幹部或具有碩士以上學位的少數民族幹部春秋可放寬至33歲（1970年6月30日當前出生）；大學本科以上學曆，有3年以上下層工做履曆；身體健康。轉自？
對此次保舉的少數民族優良年輕幹部，分期分批、分條理進行培育，實步履態辦理。本年7月，年輕後備幹部推薦銀川民宿價位將從當選派部門幹部到市曲黨政機關或下層挂職熬煉二年。挂職熬煉期滿後，經組織查核，按照挂職人員的具體表示，當令放置利用。（白春雷 周志忠）轉自？
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